Organisationsstrukturen und Kooperationsprozesse gestalten den Arbeitsalltag Ihrer Mitarbeitenden. Sie können durch eine gute Organisationsstruktur und Zusammenarbeit dazu beitragen, dass Belastungen vermieden werden. Hierzu bietet Ihnen die Toolbox einige Tools an.
Sie sind hier
Organisationsstruktur und Zusammenarbeit
Eine gute Gestaltung von Organisationsstrukturen kann helfen, Belastungen in der Pflegearbeit zu verringern. Organisationsstrukturen in der Pflege können z.B. durch Regelungen zur Verteilung von Aufgaben an Mitarbeitende mit konkreten Qualifikationen und Kompetenzen dargestellt werden. Die folgenden Beispiele zur Gestaltung einer Matrixorganisation und zur Erstellung einer Kompetenzmatrix unterstützen Sie dabei, in Ihrem Unternehmen verlässliche Organisationsstrukturen für die Mitarbeitenden zu entwickeln.
Weitere Informationen zu diesem Instrument werden kontinuierlich ergänzt.
Pflege wird in der Regel arbeitsteilig zwischen verschiedenen Mitarbeitenden (Pflegefachkraft, Pflegehelfer, Betreuungskräfte) und Führungskräften umgesetzt, wodurch eine gute Zusammenarbeit wichtig ist, um gute Arbeit zu unterstützen. Hierzu gehört z.B., dass Belastungen und Ressourcen in der Zusammenarbeit analysiert und Maßnahmen umgesetzt werden, um eine gute Zusammenarbeit zu unterstützen.
Weitere Informationen zu diesem Instrument werden kontinuierlich ergänzt.